清风鸣蝉，秋叶静美。为进一步完善干部选拔任用制度，建设高素质的干部队伍，全面、客观、公平 、准确地评价干部在试用期的政治素质、业务水平、工作能力和履职情况。9月16日下午，海安市第三实验幼儿园举行缪亚琴同志干部任期试用期满考核会议。

会议由海安三幼副园长王仁凤主持，考核分为个人述廉述职、民主测评、个别谈话。王园长在会前召集教师针对缪亚琴同志干部任期试用期满考核问题进行个别谈话。缪亚琴同志在会上进行个人述廉、述职，教师现场填写民主测评意见表。

格物致知功用在，的传愿继考亭朱。“知”的关键在于“行”，“考”的目的在于“用”。通过本次干部任期试用期满考核会议，借助缪亚琴同志个人述廉、述职内容的精神，激励先进、鞭策后进，推动考核结果这一“变量”转化为生动实践这一“增量”，“考”出好干部，“考”出高水平，“考”出大能量！